Praktikanter och inhyrd personal

Bemanningsavtalet

Har ni personer som arbetar i företaget utan att ta ut lön? Dessa kan registreras under avtalet Bemanning. Personer som är kopplade till detta avtal får ett eget inlogg till personalkollen.se, kan ta emot utskickade meddelanden, schemaläggas, stämpla in via stämpelklockan och inkluderas i tidsrapporterna. Skillnaden med bemanningsavtalet är att personer under detta avtal inte inkluderas i löneberäkningen.

Om du lägger in en timlön för någon under bemanningsavtalet kommer kostnaden att synas i kostnadsöversikten och påverka personalkostnaden i den ekonomiska översikten, men den kommer inte att ingå i löneutbetalningarna.

Gästpass

När en person stämplar in som gäst på ett pass blir tiden inte lönegrundande. Detta kan användas för exempelvis praktikanter som ännu inte ska schemaläggas eller få ett inlogg till personalkollen.se. Gästpassen syns i tidsrapporten som för övriga anställda, men tiden räknas inte med i löneberäkningen.

Om någon av dina medarbetare av misstag har stämplat in som gäst kan du ändra arbetspasset till ett lönegrundande pass. Detta går endast om personen som stämplat som gästpass finns registrerad som personal.